工作职责：
1、配合门店经理、区域督导，首先完成好门店各岗位的轮岗实习工作，全面的了解门店的日常工作流程，业务技能及人员配置的基本情况；
2、协助门店店长、区域督导，进行副主管管理工作，逐步学习报表整理，营销规划以及门店客源拓展等内容；
3、通过自身学习，逐步丰富管理知识，强化业务技能，逐步尝试管理工作职责内容。

任职要求：
1、热爱餐饮事业
2、富有热情、积极主动
3、良好的沟通协调能力
4、品德端正、无明显大面积纹身
5、身体健康状况满足行业要求
6、至少年满18周岁